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因业务拓展，现向社会诚聘英才。
招聘职位
1 、财务经理
招聘人数：1
岗位职责：
1、根据公司发展战略，制定财务战略与规划，整合公司财务结构；
2、进行有效的内部控制，建立符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系；
3、对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制；
4、制定公司资金运营计划，监督资金管理报告和预、决算；
5、有效地监控和预测现金流，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制；
6、参与公司重要事项的分析，为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据。

任职资格：
1、年龄在35岁以下，限女性，财经类专业本科及以上学历；
2、五年以上企业财务主管工作经验，有丰富财务处理工作经验，有中级会计师以上职称；
3、精通国家财税法律规范、财务核算、财务管理、财务分析、等财务制度和业务，熟悉国家会计法规，了解税务法规和相关税收政策；
4、熟练应用财务软件和办公软件；
5、传媒行业从业经验者优先；
6、敬业、责任心强、严谨踏实、工作仔细认真，有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神；
7、要求北京市户口。
2、财务主管
招聘人数：1
岗位职责：
1、完成各项财务核算及会计业务，负责成本管理、费用支出控制，预算编制、更新；
2、进行预算管理，处理税务事宜；
3、审核公司各项支付，清理往来帐户，定期对应收帐款进行分析，协助加强应收帐款的管理；
4、负责工商、税务、财政、银行等政府机构有关证照的年检和更新工作；
5、完成会计凭证编制、登录工作，审核后上报相关财务报告及报表；
6、及时传达并严格执行下发的各类财务管理文件，指导财会资料档案管理；
7、主持财产清查，并对发现问题提出建议；
8、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动。

任职资格：
1、年龄在35岁以下，限女性，财经类专业本科及以上学历；
2、五年以上企业财务主管工作经验，有丰富财务处理工作经验，有中级会计师以上职称；
3、精通国家财税法律规范、财务核算、财务管理、财务分析、等财务制度和业务，熟悉国家会计法规，了解税务法规和相关税收政策；
4、熟练应用财务软件和办公软件；
5、传媒行业从业经验者优先；
6、敬业、责任心强、严谨踏实、工作仔细认真，有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神；
7、要求北京市户口。
3、前台（无照片谢绝投递）
招聘人数：1
岗位职责：
1、负责公司前台接待及电话接转；
2、收发传真，复印文档，收发信件、报刊、文件等；
3、及时更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系信息；
4、受理会议室预约，协调会议时间，下发会议通知，布置会议室；
5、预订火车票、飞机票；
6、办理新员工工卡，负责员工考勤管理、统计；
7、协助上级购置办公设备、办公用品，负责发放及记录。

任职资格：
1、文秘、行政管理及相关专业大专以上学历；
2、一年以上相关工作经验；
3、熟悉前台工作流程，熟练使用各种办公自动化设备；
4、工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通能力、协调能力，性格开朗，相貌端正，待人热诚；
5、熟练使用相关办公软件；
6、简历附近照一张，无照片谢绝投递该职位。
4、BD总监
招聘人数：1
岗位职责：
1、负责市场拓展，寻找合作机会，获取渠道资源；
2、积极推进商务合作项目，管理项目进度；
3、协调相关资源，开拓并维护各类推广渠道，提升市场份额；
4、建立、协调和维护客户、合作机构的关系，确保良好的外部环境；
5、对行业、产品、竞争对手进行研究，为决策层提供决策依据，协助战略规划；
6、研究市场业务模式，寻求新业务方向，并提供可行性分析报告；
7、监控运营成本，提出改进与调整方案；
8、协助公司进行品牌建设和产品推广。

任职资格：
1、市场营销等相关专业本科以上学历，限男性；
2、五年以上商务拓展、项目合作管理等相关工作经验；
3、精通相关领域的综合知识，及商务合作流程和方式；
4、掌握商务谈判技巧，具有较强的市场调研、商务设计、沟通和讲解的能力；
5、形象端庄、举止文雅，语言流畅而具有说服力，优秀的团队协作精神；
6、从事文化、传媒等相关行业者优先考虑。
5、市场总监
招聘人数：1
岗位职责：
1、负责进行公司市场战略规划，制定公司的市场总体工作计划，提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案；
2、组织和监督实施年度市场推广计划；
3、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据；
4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理；
5、建立完善市场部工作流程以及制度规范；
6、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度；
7、管理市场团队，并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。

任职资格：
1、市场营销管理类或相关专业本科以上学历；
2、五年以上市场营销工作经验，具有传媒、广告行业的从业背景，有教育、培训行业从业经验者优先，需对该领域发展有深刻理解，有操盘全国市场的能力；
3、具备很强的策划能力，熟悉各类媒体运作方式，有大型市场活动推广成功经验；
4、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；
5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
 6、研发中心项目经理
招聘人数：1
岗位职责：
1、根据研发中心战略目标对研发中心进行整体规划管理；
2、善于进行资源整合，有市场策划、营销相关经历；在资源整合基础上结合市场需求进行新项目的创新研发，制定开发计划，并执行开发方案；
3、对教育产业有深刻的理解，有敏锐的市场意识；把握研发中心综合发展方向，及时提出指导性意见；
4、管理研发中心相关工作的业务方向、监督和考核，保持研发项目的创新性、前瞻性；
5、建立和规范研发项目管理制度、流程，提高项目管理的有效性；
6、负责研发中的人才梯队培养和人员建设工作。

任职资格：
1、了解互联网、电视媒体的媒体特点，具备相关广告策划从业经验者优先；
2、具有很强的策划、组织、领导、推广、执行、协调能力；
3、视野开阔、思维敏捷、主动及创新意识强；
4、有较强的责任心和进取心，具有良好的团队精神，擅长沟通与合作；
5、本科以上学历，五年以上工作经验。
 7、呼叫中心主管
招聘人数：若干
岗位职责：
1、负责根据公司业务模式、业务进展对呼叫中心进行设计、建设、调整；
2、负责呼叫中心的日常管理、运营，带领团队成员完成工作目标；
3、负责制定本部门各项业务流程、规章制度、质量规范、考核指标，并监督指导落实执行；
4、负责对系统数据进行分析评估，密切关注客户需求变化，建立并维系良好的客户关系管理；
5、负责对呼叫中心的业绩进行评估，并提出和实施改进措施；
6、负责呼叫中心的岗位设置、人员培训、团队建设。

任职资格：
1、大本以上学历，40岁以下；
2、五年以上全国性大型呼叫中心管理、运营经验；
3、全面负责管理呼叫中心，了解呼叫中心坐席人员的培训、考核、激励、招聘等工作流程，业务熟练；
4、指导呼叫中心的培训、考核及员工激励、工作监督、考核坐席人员的服务工作及现场管理；
5、优化工作流程，解决呼叫中心各项事务；
6、与各操作单位协调业务及工作衔接；
7、具有较强的领导能力，尤其擅长团队管理；
8、具有大型团队的工作经验与沟通技巧，能够进行跨部门项目的管理与运行；
9、勤奋认真，积极上进，善于与人合作。
 8、特许经营项目经理
招聘人数：1
任职资格：
1、市场营销等相关专业大学本科以上学历；
2、五年以上连锁加盟建设营销相关工作经验，具有丰富的实践经验及专业的理论研究能力；
3、具备商业经营模式建设的经验，及推广经验；
4、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验；
5、熟悉连锁企业管理、网络管理、加盟部人员管理及业务推广；
6、精通营销策划，具有独立市场判断、市场运作及把握能力；
7、具有良好的商业敏锐度和决断能力，一定的市场分析、销售及推广能力及独立工作的能力；
8、具有成功项目管理和良好的工作业绩；
9、具有一定的商务洽谈技巧与商业谈判能力，普通话标准，形象气质佳，具有良好的职业操守。
9、节目编导
招聘人数：1
岗位职责：
1、负责频道新节目研发的制作；
2、负责频道推介活动的记录；
3、根据节目定位要求，挖掘选题，完成节目前期策划；
4、收集整理节目素材；
5、把握节目风格，撰写脚本；
6、组织拍摄与录制，负责现场的调度与控制；
7、跟进后期制作，督促及配合后期工作；
8、监控制作全过程，保证节目质量；
9、进行成本控制；
10、协调与沟通制作过程中的相关各环节。

任职资格：
1、中文、广告、传媒、营销或相关专业，本科以上学历；
2、熟悉电视节目制作工作流程，熟练使用影视制作编辑软件；
3、具备三年以上电视节目编导或相关领域经验；
4、非凡的想象力及出色的文字能力；
5、能独立采访制作电视节目的采、写、编、录流程；
6、具备良好的节目策划分析能力、组织协调能力和写作能力，较强的团队意识；
7、良好的职业素养、团队精神、沟通能力和承压能力。
 10、节目策划
招聘人数：1
岗位职责：
1、负责频道及网站内容的规划、宣传规划；
2、负责新节目的研发、前期策划及方案的撰写；
3、负责频道栏目录制过程中的任务分配，协调工作；
4、其他相关工作内容。

任职资格：
1、正规院校中文、编导、影视、新闻、传播学等相关本科以上学历；
2、3年以上节目策划及文案工作经验，熟悉电视、电台、网络、无线等媒体行业；
3、优秀的语言能力和文学修养，具有良好的团队合作精神，富有创造力和想象力；
4、熟悉电视节目制作流程；
5、其他相关要求。
 11、总经理助理
招聘人数：2
岗位职责：
1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；
2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系；
3、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；
4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供具体的解决方案；
5、配合总经理处理内外部公共关系；
6、协助总经理安排各项会议的日程与议程，撰写和跟进落实公司会议纪要；
7、撰写总经理的有关报告、文件，安排总经理的各项工作时间；
8、其他相关工作。

任职资格：
1、公关、工商管理、行政管理、等相关专业本科以上学历；
2、五年以上总经理助理工作经验，有本领域工作经验者优先；
3、知识结构较全面，具有丰富的管理经验，了解法律及财务方面的知识，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；
4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；
5、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正；
6、熟练使用办公软件；
7、有相关行业工作经验者优先考虑。
 12、产品经理
招聘人数：1
岗位职责：
岗位职责：
1、负责网站功能流程策划与内容策划,产品定位、需求分解、功能规划、产品流程架构设计；
2、负责公司网站产品的网络营销研究、分析；
3、参与过大型网络产品包括博客、社区、电子商务平台的建设策划工作；负责设计有针对性的应对竞争的产品方案；
4、对网站易用性设计和用户体验有很好的直觉,注重细节；
5、精通SEO网页开发规范与搜索引擎优化的原理（尤其百度）及策略，有成功案例者优先；
6、对开发团队提出新的预沿需求，参与推广策划方案设计；
7、逻辑思维清晰，表达能力强，具备良好的领悟能力、沟通能力。同时应具备吃苦耐劳的工作精神；
8、负责竞争对手分析跟踪；
9、要求两年以上互联网行业工作经验，大专及以上学历。

任职资格：
1、30岁以下，专业不限，大专以上学历；
2、2年或以上互联网产品经理工作经验，能独立完成网站相关产品的规划与设计；
3、熟悉IT行业的发展，对IT技术、产品应用的相关领域有较多的了解；
4、逻辑思维强，熟悉互联网行业，对互联网行业有浓厚兴趣；
5、有较强的学习能力和分析能力，能够通过问题现象分析出问题原因；
6、具有良好的文档编写能力和沟通协调能力；
7、熟练运用PHOTOSHOP，Dreamweaver、Fireworks等网页编辑软件，有一定美工基础优先；
8、熟悉网站运营与推广与SEO技巧，有大型网站推广经验者优先；
10、具备良好的沟通及团队合作精神；
11、有独特的产品、用户体验分析能力与看法，具有良好的逻辑分析能力、优秀的创新意识和变革意识。
13、网站主编
招聘人数：1
岗位职责：　　
1、管理、招聘、培训编辑团队；　　
2、网站构架与内容规划管理；　　
3、大型专题的制作，网站内容的更新维护。

任职资格：　　
1、具备编辑团队管理经验；　　
2、三年以上知名教育网站或媒体经验，有成功的产品策划和运营业绩者优先；　　
3、熟悉教育行业的发展动态，有一定业内资源；　　
4、具有独到的创新思想和良好的栏目策划能力，并有一定的组织协调能力；　　
5、熟悉HTML语言及Photoshop、Dreamweaver等软件的使用；　　
6、思想活跃，勤奋敬业，合作能力强，能承受较大工作压力。
联系方式
网址：www.studytv.cn
邮箱：wangying0991@163.com